
หลักสูตร ทักษะที่จำเป็น (Essential Skills)
ต่อการบริหารจัดการที่ผู้นำยุคใหม่ ต้องมีและต้องเป็น
หลักการและเหตุผล
ท่ามกลางบริบทการเปลี่ยนแปลงในยุคปัจจุบัน ทำให้องค์กรต่างๆ ได้รับผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญ ทั้งจากลูกค้า คู่ค้า พนักงาน และผู้มีส่วนได้เสียต่างๆ ตลอด 3 ปีที่ผ่านมา นับเป็นช่วงเวลาที่ทุกคนต้องเผชิญกับความไม่แน่นอนมากมาย ส่งผลให้เกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว การปรับกระบวนการทางธุรกิจจะต้องมีการเชื่อมโยงและให้ความสมดุลเพื่อความสามารถในการตอบสนองความต้องการของลูกค้าที่เปลี่ยนไป
ความก้าวหน้าของเทคโนโลยีที่เกิดการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ โดยเฉพาะตลาดแรงงานที่เริ่มได้รับผลกระทบอย่างมากจากการนำหุ่นยนต์หรือระบบปัญญาประดิษฐ์ (AI) มาช่วยในการทำงาน ดังนั้น สิ่งสำคัญที่องค์กรต้องทำ ก็คือ การพัฒนาทักษะต่างๆ ที่หลากหลายและพร้อมรับมือกับการเปลี่ยนแปลง เพื่อให้แต่ละหน่วยงานสามารถบรรลุเป้าหมายนำความสำเร็จแก่องค์กรให้แข่งขันกับคู่แข่งได้อย่างมีประสิทธิภาพ การมุ่งพัฒนากระบวนการทำงานให้สามารถตอบสนองต่อเป้าหมายขององค์กรได้อย่างเป็นเลิศนั้น ทักษะที่จำเป็น (Essential Skill) ต่อการบริหารจัดการที่ผู้นำยุคใหม่ ทุกอย่างต้องเริ่มต้น
ที่การเตรียม “คน” ที่พร้อมจะขับเคลื่อนไปสู่เป้าหมายเดียวกัน การปรับเปลี่ยนตัวเอง
ได้เร็ว และพัฒนา “ทักษะใหม่ๆ” ในการทำงานจึงเป็นสิ่งที่ผู้นำทุกคนจำเป็นต้องมี

วิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิ
วิทยากร & ที่ปรึกษา ด้านการพัฒนาศักยภาพบุคคลและองค์กรและด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

เนื้อหาหลักสูตร
เริ่มจากทฤษฎี ทักษะที่จำเป็น (Essential Skills) ต่อการบริหารจัดการ ที่ผู้นำยุคใหม่ และทำ Workshop ให้ได้ลงมือทำจริงในห้องเรียน จนนำไปสู่ความเข้าใจและนำมาใช้ได้จริง

ใบประกาศนียบัตร
เมื่อจบหลักสูตรอบรมจะได้รับ
ใบประกาศนียบัตร รับรองจากสถาบัน TOPPRO


วัตถุประสงค์

หลักสูตรอบรมนี้เหมาะสำหรับ
เจ้าของกิจการ / ผู้บริหาร / ผู้จัดการ / หัวหน้างาน / ฝ่าย HR / พนักงานหรือผู้ที่สนใจ

ผู้บริหาร

หัวหน้างาน

ผู้จัดการ

เจ้าของกิจการ

ฝ่าย HR
หรือผู้ที่สนใจ
รูปแบบการฝึกอบรม

ESSENTIAL SKILLS ทักษะสำคัญสู่ความสำเร็จ
ทักษะที่จำเป็นสำหรับผู้นำยุคใหม่ คือ ทักษะการสื่อสาร , ทักษะความคิดสร้างสรรค์ , ทักษะการแก้ปัญหาที่ซับซ้อน , ทักษะการทำงานเป็นทีมและภาวะผู้นำ ,ทักษะการบริหารเวลา , ทักษะความสามารถในการปรับตัวและความยืดหยุ่น , ทักษะความฉลาดทางอารมณ์
และทัศนคติเชิงบวก เป็นทักษะทางพฤติกรรมที่ได้มาจากประสบการณ์และต้องใช้เวลาเพื่อเรียนรู้ เช่น การวิเคราะห์แก้ไขปัญหา
การสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับคนรอบข้าง และกรอบความคิดหรือ MINDSET

เนื้อหาการบรรยาย
หลักสูตร ทักษะที่จำเป็น (Essential Skills)
ต่อการบริหารจัดการที่ผู้นำยุคใหม่ ต้องมีและต้องเป็น
เป็นการฝึกอบรม สำหรับท่านที่ต้องการพัฒนาตนเองหรือรายบุคคลเพื่อให้เกิดความรู้ เข้าใจ สามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้จริง
พร้อมยกตัวอย่าง และ Workshop โดยมีวิทยากรคอยให้คำชี้แนะ (ท่านสามารถเลือกดูตารางอบรม ออนไลน์ (On-line) ด้านล่างนี้)
ตารางอบรม ออนไลน์

วันที่ หลักสูตร ราคา จองอบรม

Essential skills ทักษะสำคัญสู่ความสำเร็จ
Essential Skills คือ ทักษะทางพฤติกรรม (Behavioural Skills) ที่ได้มาจากประสบการณ์และต้องใช้เวลาเพื่อเรียนรู้
เช่น ความยืดหยุ่นปรับตัวได้ไว การวิเคราะห์แก้ไขปัญหา การสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับคนรอบข้าง และกรอบความคิดหรือ Mindset แบบต่าง ๆ ที่จะช่วยให้คุณเติบโตไปข้างหน้าได้อย่างมั่นคง ทั้งในเรื่องการทำงาน และชีวิตส่วนตัว






วิทยากรผู้เชี่ยวชาญ
เรียนกับ วิทยากรชั้นนำและผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณภาพและมีประสบการณ์ตรงในด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ,
การพัฒนาบุคลากรในองค์กร , ระบบมาตรฐาน ISO , ที่ปรึกษาการพัฒนาองค์กร โดยมีความรู้เชิงทฤษฎี เข้าใจบุคลากร
เชิงพฤติกรรม และการปฏิบัติงานมีความเชี่ยวชาญในแต่ละหลักสูตรเพื่อเหมาะสมกับความต้องการขององค์กร

บรรยากาศ
อบรมของเรา
การฝึกอบรมเน้นเรียนรู้แบบแลกเปลี่ยนความคิดเห็น การตั้งคำถามเพื่อกระตุ้นการคิดของผู้เข้าอบรม และทำ workshop ลงมือปฏิบัติสามารถนำไปใช้ได้จริง
