การจัดทำโครงสร้างสมรรถนะบุคคล
เพื่อการบริหารทรัพยากรบุคคลอย่างมีประสิทธิภาพ
**เรามีบริการจัดอบรมสัมมนารูปแบบ In House Training และ Public Training**
หลักการและเหตุผล สมรรถนะบุคคล เป็นการกำหนดความสามารถของบุคคล ในการทำงานเป็นตำแหน่ง&หน้าที่ ดังนั้นสมรรถนะบุคคลจึงมีความสำคัญต่อการบริหารทรัพยากรบุคคล ตั้งแต่การปฏิบัติงานจนถึงศักยภาพในการเติบโตการทำงานในอนาคต การกำหนดสมรรถนะบุคคลมีหลักการ&วิธีการที่เป็นระบบเชื่อมโยงกับธุรกิจ พันธกิจ ความคาดหวังในความสำเร็จขององค์กรในอนาคต ดังนั้นผู้บริหารทรัพยากรบุคคลจึงต้องมีความรู้ความเข้าใจในหลักการบริหารทรัพยากรบุคคล กระบวนการปฎิบัติงานของ JD ในแต่ระดับ&ตำแหน่ง จึงจะได้สมรรถนะที่ชัดเจน เหมาะสมกับตำแหน่งงานที่จะนำไปใช้ในการประเมินความสามารถของบุคคลได้อย่างเป็นระบบมีมาตรฐานและนำผลการประเมินสมรรถนะไปใช้ในการบริหารทรัพยากรบุคคลในด้านต่างๆการสรรหา,การพัฒนาและการเติบโตต่อไป


วัตถุประสงค์
-
ผู้เข้ารับการอบรม เข้าใจ ความสำคัญของสมรรถนะและประเภทสมรรถนะ
-
ผู้เข้ารับการอบรม รู้วิธีการกำหนดสมรรถนะ (competency) ตามตำแหน่ง
-
ผู้เข้ารับการอบรม รู้วิธีการประเมินสมรรถนะ(competency) ของบุคคลและสรุป gap สมรรถนะที่ต้องได้รับในการพัฒนา
-
ผู้เข้ารับการอบรมเข้าใจสมรรถนะกับการบริหารทรัพยากรบุคคลในด้านต่างๆ(สรรหา,พัฒนา และการเติบโต)
เนื้อหาการบรรยาย

1. ความหมายและความสำคัญของ competency (สมรรถนะ)
2. ประเภทและวิธีการกำหนด competency (สมรรถนะ)
3. การกำหนด competency (สมรรถนะ) ตามตำแหน่ง
4. วิธีการประเมิน competency (สมรรถนะ) รายบุคคล
5. Competency กับ HRM
-
การสรรหา
-
พัฒนา
-
เติบโต
คอร์สนี้เหมาะสมกับใคร ?
-
สำหรับ ผู้จัดการฝ่าย Hr / เจ้าของธุรกิจ / ผู้ที่สนใจ
-
บุคคล ในการทำงานเป็นตำแหน่ง&หน้าที่ ดังนั้นสมรรถนะบุคคลจึงมีความสำคัญต่อการบริหารทรัพยากรบุคคล
สิ่งที่คุณจะได้รับจากคอร์สนี้ ?
-
เข้าใจ ความสำคัญของสมรรถนะและประเภทสมรรถนะ
-
รู้วิธีการกำหนดสมรรถนะ (competency) ตามตำแหน่ง
-
การบริหารทรัพยากรบุคคลในด้านต่างๆ (สรรหา,พัฒนา )
Top Professional And Development Co.,Ltd
สถาบันพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ให้บริการฝึกอบรมและสัมมนา IN-House & Public Training
บริการด้านฝึกอบรม
ด้านการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์และองค์การ
ด้านบริหารระบบคุณภาพ
ด้านมาตรฐานระบบบริหารงานคุณภาพ
ด้านการบริการการตลาดและการขาย
ด้านการบริหารโลจิสติก การคลัง และการขนส่ง
บริการให้คำปรึกษาด้าน ISO 14001: 2015 /ISO 9001 :2015






ลูกค้าบางส่วนที่เลือกใช้บริการกับเรา
![]() | ![]() | ![]() |
---|---|---|
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() |