หลักสูตร

“การบริหารคนอย่างไรให้ประทับใจ GEN X,Y”

(Human resource management be to impressive GEN. X and GEN Y)

 

    หลักการและเหตุผล เมื่อก้าวเข้าสู่ยุคสมัยที่องค์การตื่นตัวกับการบริหารจัดการกับการเปลี่ยนแปลง ด้วยปัจจัยที่มีผลกระทบต่อการดำเนินธุรกิจที่เปลี่ยนไป การสื่อสารที่ทันสมัย ทัศนคติ พฤติกรรมของคนในองค์การเป็นกุญแจสำคัญที่กระตุ้นให้เกิดการเปลี่ยนแปลง จากการทำงานในองค์การแบบดั้งเดิมไปสู่การทำงานที่มีความยืดหยุ่น   ทั้งนี้  บนความหลากหลายของกลุ่มบุคลากรที่มีความคิด ทัศนคติ  พฤติกรรมที่แตกต่างกัน จึงเป็นสิ่งที่น่าท้าทายสำหรับผู้บริหาร ที่จะต้องทำความเข้าใจกลุ่มคนที่หลากหลายเพื่อหาเครื่องมือในการบริหารอย่างไรให้ตอบสนองและสร้างความประทับใจให้กับบุคลากรในองค์การในระยะสั้น และอนาคต พร้อมกับการเจริญเติบโตทางเศรษฐกิจ ความเจริญก้าวหน้าทางเทคโนโลยี  บนความแตกต่างของบุคลากรแต่ละยุคสามารถสร้างแรงผลัก ก่อให้เกิดแนวคิดนวัตกรรมและบรรยากาศการทำงาน สร้างวิถีการใช้ชีวิตร่วมกัน ดังนั้น การบริหารคนอย่างไรให้ (ได้ใจ) ประทับใจและรักษาบุคลากรให้ทำงานและอยู่ร่วมกันในองค์การได้อย่างไม่มีอุปสรรคและมีประสิทธิผลในการทำงานสูงสุดและสามารถเป็นแรงขับเคลื่อนให้องค์การเติบโตสู่เป้าหมายได้อย่างมีศักยภาพ 

 

วัตถุประสงค์   

  1. เพื่อให้ผู้อบรมทราบและเข้าใจลักษณะและความแตกต่างของคนแต่ละ Generation

  2. เพื่อให้ผู้อบรมทราบแนวคิดและความสำคัญของแต่ละ Generation

  3. เพื่อให้ผู้อบรมทราบเครื่องมือในการบริหารคนให้เกิดประสิทธิภาพและประทับใจสูงสุด

  4. เพื่อให้ผู้อบรมมีความเข้าใจในความแตกต่างของกลุ่ม Generation และความต้องการของแต่ละกลุ่ม 

 

สิ่งที่คาดว่าจะได้รับ   

  1. ผู้อบรมทราบและเข้าใจความสำคัญคุณลักษณะและความแตกต่างของคนแต่ละ Generation

  2. ผู้อบรมสามารถนำเครื่องมือในการบริหารคนให้เกิดประสิทธิภาพและประทับใจสูงสุด

  3. ผู้อบรมสามารถเข้าใจในความแตกต่างและความต้องการของแต่ละกลุ่มด้านของบุคลิกภาพ ความต้องการให้องค์การสามารถวางแผน ออกแบบ หรือปรับเปลี่ยนโครงสร้างให้มีความเหมาะสมของกลุ่ม  Generation ได้

 

รูปแบบการฝึกอบรม

  1. เน้นการบรรยายและเรียนรู้แบบมีส่วนร่วม Participatory Techniques.

  2. เน้นการเรียนรู้ผ่านการปฏิบัติจริงแบบ Scenario แบบกิจกรรมกลุ่มย่อย (Small Group. Activity)

  3. เน้นการเรียนรู้แบบ Pragmatist Activist เพื่อให้เกิดการรับรู้ประสบการณ์ใหม่

หัวข้อการบรรยาย  “หลักสูตร การบริหารคนอย่างไรให้ประทับใจ GEN.X,Y”

                  (Human resource management be to impressive GEN. X and GEN Y)

   Module 1:     บริบทของคน Gen X และ Gen Y บนความเหมือนบนความแตกต่าง  ​

   Module 2:     เครื่องมือและเทคนิคในการบริหารคนอย่างไรให้ประทับใจ Gen X,Y   ​

   Module 3:     การบริหารคนตาม Trend แบบไหนที่จะร้อยดวงใจคน Gen X,Y    ​

   Module 4:     เทคนิคการวิเคราะห์คนแต่ละ Generation กับการบริหารคนให้ได้ใจคน

กลุ่มเป้าหมาย :          ผู้บริหาร / ผู้จัดการ/ หัวหน้างาน / พนักงาน/เจ้าของกิจการ/ ผู้ที่สนใจ 

จำนวนวันที่อบรม :       1 วัน

จำนวนผู้เข้าอบรม :       30  คน/รุ่น 

วิทยากร :               ผู้ทรงคุณวุฒิ

เราขอเป็นส่วนหนึ่งในการเตรียมความพร้อมของท่าน เพื่อพัฒนา SMEs ของไทยเราให้เข้มแข็งต่อไป

หากสนใจกรุณาโทรสอบถามได้ที่...

โทร. 086-36992-25 หรือ 091-23456-69 , 097-23709-49 FAX : 038-387-719

สถาบันฝึกอบรมและที่ปรึกษาทางด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์และองค์กร บริการให้คำปรึกษาด้านระบบ ISO แบบครบวงจรด้วยหลักสูตรคุณภาพ อาจารย์ผู้สอนมากด้วยประสบการณ์

Contact info
ที่อยู่ : 7/77 ม. 5 ต. ห้วยกะปิ อ. เมืองชลบุรี
จ. ชลบุรี 20130

โทรศัพท์ : 020-263-788

มือถือ : 091-2345-669 หรือ 098-2819-879

Follow Us
Services

Hrodthai ©2018 All rights reserved